公司积极推进多元解纷平台的解决方案，并打造完成金融类案立审执一站式的解决方案，致力于为法院提供解决金融类案在诉前调解、立案、审判、执行一体化的全链路信息化、数字化、智能化系统，旨在通过全流程在线、批量、一键式的操作，全面提升金融类案全流程生命周期的解决方案。

岗位一：法院特邀调解员

工作职责：

1、基于事实和法律，进行调解，引导当事人遵守法律和道德；

2、对案情充分了解，对法律适用心中有数，准确定位矛盾根源，对症开方；

3、发挥主观能动性，为成功调解或和解创造调解、清除障碍；

4、运用司法公信，为双方当事人提供两全方案，打消顾虑；

5、通过电话、视频等线上方式依法调解金融案件；

任职资格：

1、年龄35岁以下（有经验可放宽到40以下），大专以上学历，法律、法学或金融相关专业优先（有经验可放宽至高中）；

2、具备较强的沟通能力、有耐心；

3、思维逻辑清晰，应变能力强；

4、开朗，有较强的团队意识、抗压能力、逻辑能力、沟通协作能力；

5、有法律行业、法院行业、互联网行业、金融行业工作经验者优先；

6、有调解工作经验者优先；

7、 征信良好无逾期记录，且能提供无犯罪记录证明。

岗位二：银行客服提醒

工作内容：

1、根据分配的不同程度逾期客户用户有效实施催收工作；

2、告知信用卡用户逾期可能承担的相关风险和个人影响；

3、无纸化办公，严格保护用户隐私，防止信息泄露；

4、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、年龄35岁以下（有经验可放宽到40以下），高中及以上文化程度（条件优秀者可放宽至中专）；

2、具有催收相关工作经验者优先，身体健康；

3、普通话标准、具有较强的语言交流能力；

4、人品端正、性格开朗，责任心强，吃苦耐劳，工作态度积极，有较强的应变能力。

薪资福利：

1、基本工资2500-6000，有经验工资可谈上不封顶 +全勤试用期新人3500-7000，转正综合工资10000-60000。（实习期底薪3000+500全勤，5天过渡期每天80，不满5天没有。实习期过后缴纳社保五险，实习期正常2个月。）

2、节假日礼品、国内外旅游（塞班岛、普吉岛、芽庄等等）；

3、免费下午茶，水果、点心、咖啡、饮料、面包、蛋挞。

职位晋升：

1、100%内部竞聘，不限学历和资历；

2、管理晋升：员工--主管-区经理-地区负责人

3、职能方向：员工-合规品控 员工-数据运营

联系人：刘海文 136 0171 9001

联系地址 ：淮安市深圳东路 3 号 6 号楼 3028